京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個(gè)中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國(guó)、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊(duì)伍精干、綠色安全高效，有中國(guó)特色的國(guó)際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
2011年2月22日，京科發(fā)電公司第二輪部門(mén)精細(xì)化管理思路研討活動(dòng)拉開(kāi)帷幕。此次活動(dòng)是在去年12月28日進(jìn)行的第一輪精細(xì)化管理思路研討活動(dòng)的基礎(chǔ)上組織開(kāi)展的，旨在進(jìn)一步提升公司各部門(mén)管理效率和水平。
研討活動(dòng)采取互動(dòng)交流的方式進(jìn)行，公司領(lǐng)導(dǎo)首先聽(tīng)取了安全監(jiān)察部關(guān)于2011年度精細(xì)化管理工作思路匯報(bào)，并就如何抓好2011年度安全文明生產(chǎn)精細(xì)化管理工作，提出了明確要求：一要采取科學(xué)有效的辦法，努力提高公司全員對(duì)安全管理工作的認(rèn)識(shí)，采取多種形式營(yíng)造安全氛圍，形成全員抓安全的聲勢(shì)，使安全工作真正深入人心；二要切實(shí)加強(qiáng)安全管理規(guī)章制度建設(shè)，細(xì)化、量化安全工作目標(biāo)和措施，理順流程，落實(shí)責(zé)任；三要發(fā)揮好安全監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)的作用，強(qiáng)化安全監(jiān)督、檢查與考核；四要加大安全知識(shí)學(xué)習(xí)、安全技能培訓(xùn)力度，同時(shí)要適時(shí)
2011年2月22日，京科發(fā)電公司組織安監(jiān)部、設(shè)備部、發(fā)電部、清河檢修京科項(xiàng)目部相關(guān)負(fù)責(zé)人，集中開(kāi)展了一次安全文明生產(chǎn)聯(lián)合大檢查活動(dòng)。此次活動(dòng)，主要檢查了公司生產(chǎn)區(qū)域安全文明生產(chǎn)、火災(zāi)隱患排查治理、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)動(dòng)火工作票執(zhí)行等情況。
今年以來(lái)，京科發(fā)電公司深入貫徹落實(shí)集團(tuán)“執(zhí)行年”關(guān)于安全文明生產(chǎn)的有關(guān)要求，按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，不斷健全完善安全文明生產(chǎn)制度，發(fā)揮安全監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)的監(jiān)督作用，強(qiáng)化安全監(jiān)管；各部門(mén)對(duì)照在公司2011年工作會(huì)議上簽定的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀，結(jié)合部門(mén)和員工崗位實(shí)際，每天都至少組織開(kāi)展一次部門(mén)安全文明生產(chǎn)檢查活動(dòng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅在春節(jié)過(guò)后上班第一天（2月14日）至目前的9天時(shí)間里，京科發(fā)電公司就安排部署安全文明生產(chǎn)整改項(xiàng)目105項(xiàng)，整改率達(dá)95%以
? 春節(jié)前后，京玉發(fā)電公司利用施工隊(duì)伍放假、各工號(hào)短暫停工的間隙，深入開(kāi)展了系列質(zhì)量管理活動(dòng)，努力提升員工質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)意識(shí)和質(zhì)量管理水平。
為響應(yīng)公司加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理、從容應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的要求，近日，寧東發(fā)電公司發(fā)電部按照事故預(yù)案對(duì)制氫站儲(chǔ)氫罐、制氫設(shè)備泄漏、著火進(jìn)行了事故處理及逃生演練。
根據(jù)演練安排，在發(fā)生制氫設(shè)備泄漏著火時(shí)，演練人員立即進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處置并撥打廠(chǎng)內(nèi)“8119”報(bào)警電話(huà)進(jìn)行報(bào)警。公司消防隊(duì)接到的求救電話(huà)后，迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行降溫隔離。通過(guò)近1小時(shí)40分的緊張演練，提升了員工的應(yīng)急反應(yīng)、應(yīng)急救援及協(xié)同作戰(zhàn)能力，發(fā)生突發(fā)事故時(shí)，能夠有效組織、快速反應(yīng)、處置有序、臨危不亂，最大限度地減少設(shè)備損壞和避免人員傷亡，取得了預(yù)期效果。
2月20日上午10：00，檢修分公司2012年安全生產(chǎn)知識(shí)競(jìng)賽拉開(kāi)了序幕，120余人參加了此次開(kāi)幕式的筆試考試。檢修分公司的知識(shí)競(jìng)賽分為“全員筆試和組隊(duì)競(jìng)賽”兩種形式，組隊(duì)競(jìng)賽將以筆試成績(jī)?yōu)榛A(chǔ)，從中選取成績(jī)優(yōu)秀的員工代表單位出賽，經(jīng)過(guò)復(fù)賽、決賽，最終產(chǎn)生此次知識(shí)競(jìng)賽的獲獎(jiǎng)單位。這是京能熱電2012年安規(guī)考試總體部署在檢修分公司具體的貫徹落實(shí)，競(jìng)賽主旨是“夯實(shí)安全基礎(chǔ)，服務(wù)機(jī)組檢修”。此前，發(fā)電生產(chǎn)部經(jīng)過(guò)6場(chǎng)次的答題考試，對(duì)所屬490名員工，進(jìn)行了安全規(guī)程知識(shí)的考試。
2012年京能熱電機(jī)組檢修季任務(wù)艱巨，面對(duì)著一臺(tái)機(jī)組大修、一臺(tái)機(jī)組中修、兩臺(tái)機(jī)組小修的任務(wù)，每一個(gè)將參與檢修工作的人都明白此次檢修對(duì)于機(jī)組安全運(yùn)行的重要意義，也意識(shí)到安全在檢修期間的重要性。京能熱電未雨綢繆，為了真正達(dá)
一年之計(jì)在于春。當(dāng)全國(guó)人民沉浸在新年的喜悅中時(shí)，岱海發(fā)電員工卻在辛勤保電的道路上從未停歇，各部門(mén)團(tuán)結(jié)一心，立足新起點(diǎn)，克服各種困難，截至2月21日24點(diǎn)，岱海發(fā)電單月完成發(fā)電量4.02億千瓦時(shí)，提前完成了華北電網(wǎng)下發(fā)的單月發(fā)電任務(wù)，為全面完成公司年度發(fā)電任務(wù)打響了第一槍。
在國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)低迷、電力需求增速放緩、華北電網(wǎng)負(fù)荷明顯下降的情況下，岱海發(fā)電克服了2號(hào)機(jī)組C級(jí)檢修、4號(hào)機(jī)組停備消缺的不利影響，通過(guò)不斷加強(qiáng)運(yùn)行管理，提升巡檢和監(jiān)盤(pán)質(zhì)量，提高運(yùn)行人員分析、判斷、處理能力，嚴(yán)格執(zhí)行各種技術(shù)措施和制度，加強(qiáng)設(shè)備缺陷隱患排查和治理工作，提高機(jī)組的健康水平和可靠性，確保機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行以及保證燃煤庫(kù)存量等，保證了日發(fā)電量和負(fù)荷率，提前完成了本月發(fā)電任務(wù)，迎來(lái)了2016年的開(kāi)門(mén)紅，為圓滿(mǎn)完成年度
2016年春節(jié)期間，華源熱力高度重視保供熱工作，積極落實(shí)北京市市容市政管委下發(fā)的降溫應(yīng)急方案的各項(xiàng)措施，嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)、制度執(zhí)行，節(jié)日期間公司所轄供熱地區(qū)供熱安全穩(wěn)定，圓滿(mǎn)完成了春節(jié)期間供暖任務(wù)。
華源熱力擔(dān)負(fù)著北京市通州、門(mén)頭溝、房山以及河北廊坊地區(qū)1860萬(wàn)平米供熱任務(wù)，為全面做好2016年春節(jié)期間的安全供熱工作，公司早謀劃、早部署、早動(dòng)員、早落實(shí)，積極貫徹關(guān)于做好春節(jié)期間安全生產(chǎn)工作的要求，公司領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合市容市政管委下發(fā)的降溫應(yīng)急方案通知要求，召開(kāi)了生產(chǎn)相關(guān)人員緊急會(huì)議，做好部署，責(zé)任落實(shí)到人。各分（子）公司結(jié)合易燃易爆危化品檢查、四防等專(zhuān)項(xiàng)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改要求，在春節(jié)前又進(jìn)行一次全面的安全隱患排查，重點(diǎn)對(duì)各熱源廠(chǎng)及熱力站的消防安全進(jìn)行排查；根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)做好了突發(fā)應(yīng)急的備件、搶修
近日，國(guó)際電氣公司順利通過(guò)了國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。由北京市科學(xué)技術(shù)委員會(huì)、北京市財(cái)政局、北京市國(guó)家稅務(wù)局、北京市地方稅務(wù)局聯(lián)合頒發(fā)了“高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)”。
公司近年來(lái)積極在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新方面尋求突破，利用五項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)及十八項(xiàng)研發(fā)項(xiàng)目,以國(guó)家重點(diǎn)支持領(lǐng)域中的"高技術(shù)服務(wù)"類(lèi)順利完成了高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)工作,預(yù)計(jì)在有效期內(nèi)累計(jì)將為公司節(jié)省企業(yè)所得稅4000余萬(wàn)元。取得高新技術(shù)企業(yè)資格,有助于加快公司邁進(jìn)行業(yè)前沿的步伐,在降本增效和節(jié)能環(huán)保上取得更大的突破。
下一步,公司將積極落實(shí)集團(tuán)2017年工作會(huì)“穩(wěn)增長(zhǎng)、強(qiáng)融合、求創(chuàng)新、謀發(fā)展”的經(jīng)營(yíng)方針,發(fā)揮職工創(chuàng)新工作室作用，大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)
2月15日，岱海發(fā)電公司召開(kāi)員工專(zhuān)題座談會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)工作會(huì)議精神，并就如何提高公司的細(xì)化管理水平、確保完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)認(rèn)真聽(tīng)取員工的意見(jiàn)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員參加了座談會(huì)。
自集團(tuán)公司2011年度工作會(huì)勝利閉幕后，岱海發(fā)電公司迅速掀起了學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)工作會(huì)議精神的熱潮。公司黨委書(shū)記、總經(jīng)理張平在公司行政例會(huì)上，第一時(shí)間向公司中層及以上干部傳達(dá)了集團(tuán)工作會(huì)議精神，要求各部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況，制定切實(shí)可行的措施，確保圓滿(mǎn)完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)；2月9日，公司在內(nèi)網(wǎng)下發(fā)通知，要求各部門(mén)、各黨支部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)集團(tuán)工作報(bào)告內(nèi)容，準(zhǔn)確把握?qǐng)?bào)告精神，結(jié)合公司2011年工作的總體要求和目標(biāo)，對(duì)全年工作進(jìn)行細(xì)化分解，扎實(shí)做好各項(xiàng)工作。要求公司全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況，認(rèn)真撰寫(xiě)心得體
