新起點賦予新使命，新征程呼喚新作為。1月21日至22日，京能集團召開了二屆三次職工代表大會暨2025年工作會。這是一次凝聚人心、鼓舞士氣、團結奮進的大會。大會的召開，為我們指明了前行的方向，描繪了未來發展的藍圖。為充分展示集團全體職工學習貫徹集團工作會精神的實踐成果，我們特開設“學精神 抓落實 促提升”專欄，旨在全面展示集團各企業認真謀劃推進全年工作的精神風貌和砥礪奮進、干事創業的實干擔當，推動全體職工把思想和行動統一到會議決策部署上來，凝聚起團結奮進的強大合力，共同為企業高質量發展貢獻智慧和力量。
京能財務領導班子成員第一時間召開黨總支理論學習中心組學習會，深入傳達集團工作會精神，研究全面貫徹會議精神的落實舉措。結合全年重點任務和企業實際，明確責任分工、時間節點和考核指標，以“臺賬式”管理、“清單化”措施分解任務、落實責任。
2025年，京能財務將堅持“穩中求進、提升管理、守正創新、服務集團”工作主線，持續把政治建設擺在首位；強化職能定位，創新金融產品與服務；全力推進增資工作，釋放積極效應；深化合規體系建設，提升財務管理價值創造能力，強化后督管理和風險管理，以推動高質量發展為目標，進一步做好融資服務和資金監管，增強核心功能，努力提升金融服務水平和核心競爭力。
京能租賃通過理論學習中心組、黨小組學習等方式傳達學習會議精神，將全體員工的思想和行動統一到集團決策部署上來。在公司年度工作會上，深入研討任務舉措，將貫徹落實集團工作會精神與公司經營發展緊密結合，助力員工準確把握集團工作部署，進一步統一思想、凝聚共識。
2025年，京能租賃將以黨建為引領，全力支持集團內重點項目建設。聚焦服務集團，依托集團產業鏈打造租賃生態體系，全面提升服務集團主責主業質效；聚焦提升核心競爭力，扎實加強能源行業的專業化能力；聚焦數智化轉型，探索AI賦能場景；聚焦人才培養，圍繞“金融+技術+服務”理念，著力培育金融專業團隊；聚焦黨建和經營深度融合，持續深化“黨建+雙碳”行動，實現公司高質量發展的新跨越。
京能同鑫通過專題學習、周例會研討、印發學習材料等方式，將會議精神傳達到基層一線。在黨員大會上傳達集團工作會重要講話精神，部署全年工作，進一步明確未來發展方向。全體黨員紛紛表示要充分發揮先鋒模范作用，將大會精神內化于心、外化于行。
2025年，京能同鑫將堅定不移地推進全面從嚴治黨和全面依法治企工作，努力提升公司綜合治理能力；貫徹落實 “三個平臺”戰略定位，做優科技基金，做活綠色基金，做實新設子基金，助力集團培育戰略性新興產業、做大能源主業和科技創新；深入推進對標一流價值創造行動，切實提高基金募投管退能力，為壯大集團主業作貢獻；堅持底線思維，不斷加強投后項目管理，切實維護基金合法權益，確保所投項目不出現重大風險，為全面完成全年目標任務不懈努力。
