京能集團(tuán)繼續(xù)圍繞“四個中心”的首都城市戰(zhàn)略定位，實(shí)施“能源為主、適度多元、產(chǎn)融結(jié)合、協(xié)同發(fā)展”的業(yè)務(wù)組合戰(zhàn)略，實(shí)施“立足首都、依托京津冀、拓展全國、走向世界”的空間布局戰(zhàn)略，努力提升綜合實(shí)力，努力提升服務(wù)首都發(fā)展能力，努力提升綠色發(fā)展水平，努力提升科技創(chuàng)新能力，努力提升精益化管理水平，著力建設(shè)成為管理模式先進(jìn)、盈利能力穩(wěn)健、人才隊伍精干、綠色安全高效，有中國特色的國際一流首都綜合能源服務(wù)集團(tuán)。
總經(jīng)理崔銘對新員工的加入表示熱烈歡迎，并對新員工提出三點(diǎn)要求：一是要調(diào)整心態(tài)，迅速轉(zhuǎn)型，盡早適應(yīng)新的工作環(huán)境；二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，積極進(jìn)取，在工作中鍛煉自我，提升自我；三是員工之間要互相學(xué)習(xí)，互相溝通，培養(yǎng)團(tuán)隊合作意識。同時他表示，新員工是公司的新生力量，是公
二是公司團(tuán)委舉辦了“在光榮的旗幟下，黨員團(tuán)員話成長”七一特色日座談會，公司優(yōu)秀黨員代表與團(tuán)員青年齊聚一堂，再一次觀看了胡錦濤總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的講話錄像，黨員代表、團(tuán)員青年暢所欲言，交流對黨的認(rèn)識，并結(jié)合自身實(shí)際，交流自己在黨旗下進(jìn)步成長的經(jīng)
李主席從社會發(fā)展的角度，要求新入職畢業(yè)生要明確自己的人生目標(biāo)和方向，腳踏實(shí)地的努力工作，不斷學(xué)習(xí)，爭做新型工業(yè)化的新員工，實(shí)現(xiàn)個人價值和企業(yè)利益的雙贏；從自我成長的角度，李主席對新入職畢業(yè)生的思想方法和工作方法提出了更高的要求，要求新入職畢業(yè)生在學(xué)習(xí)上心中要有新理念
八一”建軍節(jié)來臨之際，京能熱電開展慰問駐廠消防中隊和保安隊活動。8月1日，黨委書記厚伯蘢、黨委副書記、紀(jì)委書記杜春元來到駐廠消防中隊和保安隊營地慰問，為官兵們送來了體育用品、飲料、電風(fēng)扇等消暑慰問品，并代表公司黨委及全體員工向戰(zhàn)斗在一線的消防官兵和保安隊員致以節(jié)日
2011年8月1日，寧東發(fā)電公司在建軍節(jié)之際慰問寧東消防大隊，為全體官兵帶來節(jié)日的祝賀和誠摯的問候。同時，還帶來了防暑降溫飲品，為全體官兵送來夏日一絲清涼。
寧東發(fā)電公司感謝消防官兵長期以來對公司消防安全業(yè)務(wù)指導(dǎo)，希望雙方在今后工作中加強(qiáng)合
2011年7月22日，京能熱電20名新入職大學(xué)生與公司領(lǐng)導(dǎo)歡聚一堂，舉行了一場別開生面的見面會，這也是京能熱電繼青年座談會之后，為加強(qiáng)青年員工的培養(yǎng)教育工作的又一次懇談會。
2011年，通過雙項選擇，20名剛剛走出校門的大學(xué)生，在走向社會的第一步，就邁
? 7月29日，由右玉縣總工會舉辦的首屆右玉縣職工籃球賽在縣體育館正式落下帷幕，共有來自政府系統(tǒng)、各地方企業(yè)共計12支代表隊參加了本次比賽。經(jīng)過五天激烈的角逐，山西京玉公司代表隊獲得了籃球賽的第二名。
賽場上隊員們你爭我奪、奮力拼殺，以頑強(qiáng)的毅力捍衛(wèi)者各自的榮譽(yù)；賽場下
7月27日上午，京能熱電工會第三屆會員代表大會隆重召開。公司總經(jīng)理楊松致開幕詞。副總經(jīng)理李染生宣讀關(guān)于表彰優(yōu)秀“工會干部”、“工會之友”的決定。會上，京能熱電工會主席馮金藝代表工會第二屆委員會做工作報告。京能熱電黨委書記厚伯蘢做總結(jié)性講話。集團(tuán)工會干部全程參與監(jiān)督指
2011年7月25日，岱海發(fā)電公司二季度安全委員會會議在一樓智能會議室召開。公司安全管理委員會成員、各外委單位相關(guān)負(fù)責(zé)人參加了會議，會議由公司黨委書記、總經(jīng)理、安委會主任張平主持。
會議全面總結(jié)了今年上半年以來公司的安全生產(chǎn)情況，圍繞燃料安
