1月14日，岱海建發公司對11名新員工進行了為期一天的入職培訓，并依據培訓內容進行了現場測驗考試。培訓現場氣氛熱烈，新員工們奮筆疾書，認真學習，取得了良好的效果。
培訓講師用一個經典的互動游戲“小蜜蜂”拉開了此次培訓的序幕，激發了新員工傾聽的熱情。接下來，講師從公司的發展歷史、發展目標、經營業務、服務理念、規章制度及職業心態等幾個方面對新員工進行了系統的講解說明。培訓現場還邀請了部分崗位經驗豐富的老員工與新員工分享各自在工作中積累的經驗。培訓結束后，進行了嚴格的培訓考試，以檢測本次培訓的效果。
此次培訓內容豐富、形式多樣，對新員工全面了解公司各項經營業務、日常工作流程、更快的熟悉所屬部門的工作具有重要意義。今后，公司將不斷總結培訓經驗，繼續完善培訓計劃、創新培訓模式，通過加強內部培訓、對管理人員和專業技術人員實行定向培養，進一步做好人才儲備工作。
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